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參與勞動仲裁不一定需要聘請律師，但聘請律師代理的，有利于更好的維護自己的權益。對于不熟悉勞動仲裁和訴訟相關實體和程序內容的勞動者或者用人單位，可以聘請律師代理案件，律師代理案件一般是按標的額大小進行收費。
法律依據
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》 第五條
發生勞動爭議，當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的，可以向調解組織申請調解；
不愿調解、調解不成或者達成調解協議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；
對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》 第十二條
當事人申請勞動爭議調解可以書面申請，也可以口頭申請?？陬^申請的，調解組織應當當場記錄申請人基本情況、申請調解的爭議事項、理由和時間。
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