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勞動法探親假具體休假方式是什么?帶薪年假都有什么內(nèi)容?

法制法律網(wǎng) 2023-05-04 15:21:29

職工的探親假一般為20到45天不等。探親假期是職工與配偶、父、母團聚的時間,并可由單位根據(jù)實際需要給予路程假,具體休假方式根據(jù)公司的規(guī)章制度而定。

法律依據(jù)

《職工帶薪年休假條例》 第三條

職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;

已滿10年不滿20年的,年休假10天;

已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。

《關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》 第三條

職工探親假期:

(一)職工探望配偶的,每年給予一方探親假一次,假期為30天;

(二)未婚職工探望父母,原則上每年給假一次,假期為20天,如果因為工作需要,本單位當年不能給予假期,或者職工自愿兩年探親一次,可以兩年給假一次,假期為45天;

(三)已婚職工探望父母的,每4年給假一次,假期為20天。

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